La Seguridad Social ha introducido un complemento económico para jubilados, con el objetivo reducir la brecha de género en las pensiones contributivas, sustituyendo el anterior complemento por maternidad por aportación demográfica.
Este nuevo complemento busca compensar a aquellas personas que, a lo largo de su vida laboral, han asumido el rol principal en el cuidado de los hijos, lo que ha afectado sus periodos de cotización y, en consecuencia, sus pensiones.
El complemento es un beneficio automático que la Seguridad Social asigna sin necesidad de realizar una solicitud. Al momento de conceder la pensión, se incorpora automáticamente la cuantía correspondiente, eliminando así cualquier trámite adicional para los beneficiarios. Esta simplicidad en el proceso es una de las características más valoradas de esta nueva medida.
Cuantías del complemento para la pensión
La cuantía del complemento se establece anualmente en los presupuestos generales del Estado. Para el presente año, el importe mensual es de 30,40 euros por cada hijo, hasta un máximo de cuatro hijos. Esto significa que una persona con cuatro hijos puede recibir hasta 121,60 euros adicionales cada mes. Anualmente, esto se traduce en una ayuda mínima de 425,60 euros para quienes tienen un solo hijo, 848,40 euros para quienes tienen dos, 1.272 euros para aquellos con tres y 1.696,80 euros para quienes tienen cuatro hijos.
Este complemento está disponible para los pensionistas de jubilación, para pensiones de viudedad o incapacidad permanente. La Seguridad Social abona esta ayuda mensualmente y también la incluye en las dos pagas extraordinarias que se efectúan en junio y noviembre, proporcionando un alivio financiero significativo a los beneficiarios.
Cómo solicitar el complemento
Uno de los aspectos más destacados de esta medida es su carácter automático. La Seguridad Social incorpora este complemento al otorgar la pensión, lo que significa que los beneficiarios no necesitan presentar una solicitud adicional. Esta automatización facilita el acceso a la ayuda y asegura que todos los que cumplan con los requisitos la reciban sin demoras ni complicaciones.
En su página web, la Seguridad Social ofrece información detallada sobre los requisitos y características de este complemento, asegurando que los pensionistas comprendan plenamente los beneficios a los que tienen derecho y cómo se implementan. Esta transparencia y accesibilidad son fundamentales para garantizar que los pensionistas puedan aprovechar al máximo esta nueva medida.
Este nuevo complemento representa una gran ayuda para muchos pensionistas que, debido a su rol en el cuidado familiar, han visto mermadas sus oportunidades laborales y sus cotizaciones a lo largo de los años. Con esta medida, se busca reparar en parte ese perjuicio y proporcionar un apoyo económico que refleje de manera más justa su contribución a la sociedad.
Por tanto, la introducción de este complemento económico por parte de la Seguridad Social es una respuesta alentadora para muchos pensionistas. Con un proceso de adjudicación automático y sin necesidad de trámites adicionales, y con una cuantía que puede llegar a 1.696,80 euros anuales, esta medida no solo proporciona un apoyo financiero tangible, sino que también simboliza un avance significativo hacia la igualdad de género en el ámbito de las pensiones.