En un contexto donde el desempleo juvenil alcanza preocupantes niveles del 28,36%, el Banco Santander redobla sus esfuerzos para facilitar la transición de los jóvenes al mercado laboral. La entidad bancaria ha destinado más de 1,8 millones de euros para apoyar diversos programas en colaboración con universidades españolas, con el fin de ofrecer experiencias laborales significativas a los estudiantes.
La educación es fundamental no solo para el desarrollo personal y profesional de los individuos, sino también para el avance de la sociedad en su conjunto. Sin embargo, la integración de los jóvenes al mercado laboral sigue siendo un desafío importante.
Según datos recientes del Instituto Nacional de Estadística (INE), cerca de 481.500 jóvenes de entre 16 y 24 años en España están desempleados. Esta situación se ve agravada por el hecho de que España tiene una de las tasas de desempleo más altas de la Unión Europea, con un 11,7%, en comparación con el 6,4% de la zona euro y el 6% de la UE.
Apuesta del Banco Santander por el empleo juvenil
En respuesta a esta problemática, Banco Santander ha reafirmado su compromiso con la educación, la empleabilidad y el emprendimiento, áreas en las que ha estado invirtiendo durante más de 27 años. La plataforma Santander Open Academy es un ejemplo destacado de esta iniciativa, proporcionando becas, ayudas y formación gratuita en competencias profesionales para personas de todas las edades, fomentando así el aprendizaje continuo y la mejora de la empleabilidad.
Este año, más de 1.300 estudiantes de diferentes universidades españolas se beneficiarán de los programas de becas de Banco Santander, diseñados para potenciar la empleabilidad. Gracias a los acuerdos de colaboración con las instituciones académicas, estos estudiantes podrán realizar prácticas profesionales remuneradas en pequeñas y medianas empresas, administraciones públicas, ONG y universidades. Estas prácticas no solo ofrecen una compensación económica, sino también una valiosa oportunidad para aplicar los conocimientos adquiridos en sus estudios en un entorno laboral real.
Desde el Banco Santander destacan la importancia de estas iniciativas y además han anunciado el lanzamiento de un nuevo programa para el próximo año, las Becas Santander | Complemento a Prácticas Profesionales, que ofrecerá 5.000 becas de 500 euros para cubrir los gastos derivados de las prácticas profesionales y la formación complementaria.
Programas del Banco Santander
Entre los programas respaldados por Banco Santander se encuentran Empleamus de la Universidad de Sevilla, que ofrece 650 plazas de prácticas, el programa de Prácticas Curriculares de la Universidad a Distancia de Madrid, con 26 vacantes, y el programa Mundus de la Universidad Católica de Valencia, que proporciona oportunidades de prácticas internacionales. Estas iniciativas están diseñadas para ayudar a los estudiantes a adquirir experiencia laboral y mejorar sus perspectivas de empleo.
Además, Banco Santander ofrece herramientas digitales como Smart Talent Scanner, un test de orientación vocacional que ayuda a los usuarios a identificar sus afinidades y a explorar diferentes sectores y puestos laborales. Esta herramienta, que recibe alrededor de 20.000 consultas mensuales, es parte del compromiso de la entidad para guiar a los jóvenes en su búsqueda de empleo.
Banco Santander, a través de Universia, también mantiene una plataforma de empleo especializada en talento joven, ofreciendo numerosas vacantes en prácticas. Este apoyo constante a la educación, la empleabilidad y el emprendimiento distingue a Banco Santander de otras entidades financieras, consolidando su papel como un aliado clave en el progreso social y económico.
Desde su creación, Banco Santander ha destinado más de 2.300 millones de euros a estos fines, beneficiando a más de 1,5 millones de personas y empresas mediante acuerdos con más de 1.200 universidades en todo el mundo. Este compromiso continuado refleja la visión del banco de construir un futuro más inclusivo y sostenible.