Madrid siempre es una buena noticia para aquellos que están en la búsqueda de una oportunidad de empleo sin experiencia previa. South Europe Ground Services, se encuentra en el proceso de búsqueda de 150 agentes de rampa, en el Aeropuerto de Madrid. Se ofrecerán contratos de tipo fijo-discontinuo y, lo mejor de todo, no se necesita experiencia ni tampoco formación para el puesto.
La propuesta está dirigida a todos aquellos candidatos que vivan en Madrid y en la propia área de la capital y que están en búsqueda de estabilidad laboral y que, además, desean tener una nómina que oscila entre los 12 a 14 euros por hora en la iniciativa laboral que atrae a más personas que valoran la oportunidad de trabajar en un entorno dinámico.
Requisitos para los nuevos empleos en el aeropuerto de Madrid
Inscribirse en el equipo de South Europe Ground Services, en calidad de agente de rampa, resulta bastante sencillo, en comparación con otras ofertas similares que ofrece el sector. Para inscribirse es necesario contar con el carnet de conducir tipo B y tener suficiente disponibilidad horaria y contar con una autorización como trabajador en España. Si bien no es necesario tener experiencia, el proceso de selección incluye una entrevista personal, un reconocimiento médico y algunos cursos de formación.
South Europe Ground Services otorga la oportunidad de formar parte de una plantilla ya consolidada que brinda asistencia en la rampa para importantes compañías aéreas del grupo (Iberia, Vueling, Level) y servicios de atención al pasaje para otras compañías aéreas (British Airways, Aer Lingus). La experiencia laboral en el sector puede ser el primer paso hacia una carrera laboral estable y prometedora en el sector aeroportuario.
La empresa se encarga de despedir a sus nuevos empleados mediante una completa formación que permite realizar las tareas clave en el aeropuerto. Las funciones del agente de rampa van desde preparar y distribuir la mercancía que será cargada en los aviones a realizar el control de mercancías en salida y en llegada. Se trata de un oficio clave para el mantenimiento de la seguridad y la eficiencia en la operación de aeropuerto.
Cómo postularte a la oferta de empleo en el aeropuerto de Madrid
La oferta que se presenta está disponible en dos de los portales de empleo más referentes en España, LinkedIn e InfoJobs. Para que los futuros empleados puedan ser valorados, solo deben acceder a estas plataformas e inscribirse en la oferta. Aunque no se requiere la experiencia previa, se recomienda actualizar el currículum vitae para destacar cualquier formación o experiencia laboral que haya podido tener porque esto hará que la candidatura sea más completa.
La nueva oferta de South Europe Ground Services es una excelente oportunidad para aquellas personas que deseen involucrarse a un equipo en expansión y desarrollar una carrera profesional en los servicios aeroportuarios. Con el apoyo de un grupo tan bien respaldado como IAG, cuyo centro de operaciones implica a 38 aeropuertos de todo el territorio español, la empresa sigue apostando por el desarrollo y el crecimiento de sus empleados.
La presente opción laboral es ideal para aquellas personas que buscan un ingreso constante y permanente en un sector en crecimiento. Y, además, siendo un puesto laboral en un aeropuerto como es el de Madrid, logra reunir aquellas personas que deseen poder formar parte del desarrollo de ciertas habilidades en un contexto laboral internacional y dinámico.
